شما کدامیک از ۹ تیپ شخصیتی هستین؟

امتیاز 5.00 ( 2 رای )

خودشناسی و اناگرام(شخصیت شناسی) بخش اول

شما کدام یک از 9 تیپ های شخصیتی هستید حقیقت پنهان

سلام عرض میکنم خدمت دوستان و کاربران وب سایت حقیقت پنهان،من دانیال تیموری هستم روان شناس و مدیر بخش هیپنوتیزم وب سایت،امروز میخام شما رو با ۹ تیپ شخصیتی آشنا کنم که بی شک باعث میشه شخصیت خودتون رو بهتر بشناسین.

برای همه ی ما بار ها و بار ها اتفاق افتاده که با نزدیک ترین کسانی که سال ها در کنارشان زندگی میکنیم،نه تنها به توافق نرسیده،بلکه در برابر آن ها موضع گیری کرده ایم.سپس از خود پرسیده ایم که :

  • چطور فلان قضیه را متوجه نمی شود؟
  • چرا مسعله به ابن سادگی را درک نمیکند؟
  • چرا هیچ کس مرا درک نمی کند؟
  • و….

جالب است بدانید او هم نسبت به ما هیمنطور فکر می کند،همه ی ما طی سال ها به آنچه هستیم و در واقع با شخصیت خود خو گرقتیم

  • آیا شخصیت خود را میشناسیم؟
  • آیا همه افراد شخصیت ما را دارند؟
  • میدانید که نگرش ما از شخصیتمان نشات می گیرد؟

بیاید شخصیت را بشناسیم و آگاه باشیم که شخصیت شناسی نوعی خودشناسی است و به قول بعضی از اهل فن شخصیت شناسی اولین پله خوشناسی است.

دانش اناگرام چیست؟

روان شناسی،من کی هستم؟حقایق پنهان،قدرت ذهن،اناگرام،شخصیت شناسی

دانش اناگرام در سطح پایه به معرفی ۹ الگو یا تیپ شخصیتی میپردازد و در ادامه با پرداختن به جزییات بیشتر،روابط کاری و عاطفی افراد واجد هر یک از این ۹ شخصیت را شرح می دهد.اما قضیه به اینجا ختم نمی شود،در سطوح بالاتر،نقاط ضعف و قدرت این الگوهای شخصیتی مورد توجه قرار میگیرد و راهکارهایی برای رشد و شکوفایی هر یک اراعه می گردد.

اناگرام با هدف رشد و تعالی انسان،نا در زبان یونانی به معنای (۹)و گرام به معنای (مدل و جرم) است.و اغلب بر آن دسته از صفات روانی که هر فردی را نسبت به دیگری متمایز میسازد،تاکید دارد.

فواید اناگرام:

بارها و بارها شنیده ایم که درک و شناخت یک نقطه ضعف،خود نیمی از راه اصلاح آن است.بنابراین به کمک دانش اناگرام،نه تنها به شخصیت خود و ایرادات آن پی میبریم،بلکه راهای پرهیز از اشتباهات خود نیز آشنا میشویم و این درک عمیق در ما شکل میگیرد:((ما کامل نیستیم)).

موضوع به اینجا ختم نمیشود و با شناخت شخصیت اطرافیان و به خصوص نزدیکان مان در خانه،در محیط کار ،این بینش،در ما ایجاد میشود که آن ها هم شخصیت،نگرش و راه خوذ را دارند و این بینش همان پذیزشی است که به ما آرامش میدهد.به علاوه،با اینکه ابتدا در برابرشان مقاومت میکنیم و حتی مبارزه می کردیم،این بار می آموزیم که چطور برای حفظ صمیمیت و عمیق تر کردن رابطه،گاهی آنطور رفتار کنیم که آنها میپسندند.

۹ تیپ شخصیتی اناگرام:

تفاوت میان انسان ها هنگام ارتباط آن ها با یکدیگر نمایان میشود.برداشت و نقطه نظر هر کدام از ما،در عین مغایرت با دیگری،میتواند صحیح باشد.هر یک از ما به مقوله هایی همچون ازدواج،کار،فرزند و…از زوایای مختلف نگاه میکنیم،بدون ابنکه رویکرد ما اساس مدونی داشته باشد.

دانش اناگرام با نهایت ظرافت به ما این امکان را میدهد تا نسبت به شخصیت خود و همچنین روابطمان با افراد خانواده ،محیط کار،دوستان،و…شناخت عمیقی داشته باشیم.این شناخت در نهایت موجب میشود به هنگام مقایسه نقطه نظرات خود با دیگران،نقطه نظرات آنان را درک کنیم.دنیا را از دید دیگران ببینیم و با چالش های احساسیه آن ها آشنا شویم.

(در واقع زمانی که از نگرش دیگران آگاه میشویم،آنگاه متوجه خواهیم شد که نقطه نظر آنها نیز صحیح است)

 ۱:تیپ شخصیتی عالی طلب (the prefectionist):

تیپ یک اینگونه می اندیشند که با کامل بودن،محبت و توجه دیگران را به خود جلب می کند.او همیشه نگران درست انجام دادن کارهاست.در انجام کار ها بالاترین استانداردها را در نظر میگیرد.زندگی او بر اساس یک نظام اخلاقی استوار است.ذهنش مملو از باید و نباید ها است.ارتباطات باید بی نقص باشد،کارها باید عاری از هر گونه اشتباه باشد و…

در بهترین حالت،پایبندی به انجام درست هرچیز،موجب پیشرفت اوست.اما در وضعیت تدافعی،اغلب با ایراد گرفتن از دیگران خود را نسبت به آنها متمایز و برتر احساس میکند.

روان شناسی،من کی هستم؟حقایق پنهان،قدرت ذهن،اناگرام،شخصیت شناسی

کانون فکری اشخاص عالی طلب :

س

  • تلاش برای انجام  امور به بهترین وجه و اجتناب از بروز اشتباه و بدی.
  • وظیفه شناسی با استاندار های اخلاقی بالا.
  • اندیشیدن به باید و نباید ها.
  • انجام درست کارها به همراه صرفه جویی؛صداقت و تلاش.
  • انتقاد درونی شدی از خود،تا همیشه درست و سالم باشد.
  • پایبندی به اصول اخلاقی.
  • همه چیز صحیح یا غلط،سیاه یا سپید است،هیچ حد وسطی وجود ندارد.
  • قدرت بسیار بالای انتقاد تا همه چیز متعالی و در حد کمال باشد.

 

۲:تیپ شخصیتی امدادگر(the Giver):

از کمک و یاری رساندن به دیگران لذت می برد.مدیریت زندگی دیگران را دوست دارد.از دیگران حمایت می کند و با آنها مهربان است.از نظر شغلی پشتیبان خوبی  است.با ابزار شخصیت های مختلف برای افراد متفاوت،مثل همسر،دوست،همکار،رییس و…نیاز های همگی آن هارا برآورده میکند.در ازدواج خود بسیار مایه میگذارد.در بهترین حالت،بخشش او سخاوتمندانه و ایثارگرانه است.

اما در وضعیت تدافعی ،او میبخشد تا در مقابل،چیزی را بدست آورد.در واقع در مقابل کمک به دیگران از آن ها توقع دارد.

کانون فکری اشخاص امدادگر:

روان شناسی،من کی هستم؟حقایق پنهان،قدرت ذهن،اناگرام،شخصیت شناسی

  • تایید شدن از سمت دیگران،تطبیق خود با دیگران برای برطرف کردن نیاز های آن ها و در نظر نگرفتن نیاز های خود.
  • احساس غرور از اینکه به آن ها نیاز دارند،نقش مهمی در زندگی دیگران ایفا میکنند.
  • داشتن خود های مختلف برای برطرف کردن نیاز دیگران
  • سردرگمی حاصل از اینکه کدامیک از این خودها،خود واقعی اوست.
  • عدم اطلاع از نیاز های خود.نیازش با برطرف کردن نیاز دیگران برطرف می شود.
  • خواستار آذادی،زیرا کمک کردن به دیگران به او احساس محدود بودن میدهد.
  • او با کمک به دیگران،در واقع خود را بروز می دهد.این نوع خودنمایی منجر به ایجاد ارتباط حسی با دیگران و یا سازگاری با خواسته های دیگران به منظور دریافت محبت از آنها می شود.
  • توجه به دیگران.

۳:تیپ شخصیتی بازیگر(the Performer):

عاشق موفقیت و تحت تاثیر قرار دادن دیگران است.در محیط کار از دیگران برجسته تر به چشم می آید.نسبت به موقعیت شغلی و مقام خود،حساس است و همیشه دوست دارد اول باشد،مدیریت کند و کارهایش به چشم آید.همواره از خود یک تصویر تاثیرگذار به نمایش میگذارد.

عاشق کار و فعالیت است و در حین کار،احساست را کنار میگذارد.تمایل به بازیگری در بهترین حالت،او را در مسند هدایت امور قرار می دهد.اما به عنوان یک راهکار دفاعی،از تصویری که از خود به نمایش میگذارد،به عنوان تکیگاه استفاده میکند.

کانون فکری اشخاص بازیگر :

  • اهمیت به موفقیت،بازدهی،کار،اهداف،وظایف و نتایج.
  • رقابت و بازدهی،اجتناب از شکست.
  • احساسات عاطفی کم،عاشق کار.
  • همگرایی افکار برای حصول یک نتیجه.
  • مانند آفتاب پرست نقش عوض می کند.
  • با چنین طرز فکری موفقیتش به اوج میرسد و از طرف دیگر خود را فریب میدهد زیرا به تدریج تصویری که از خود به نمایش میگذارد را باور دارد.
  • بدون احساس عاطفی درونی،محبت را اجرا میکند و می آموزد که چطور رفتار کند تا با محبت به نظر برسد.

۴: تیپ شخصیتی احساساتی:

روابط احساسی حاضر و در دسترس،او را دلسرد میکند،زیرا خواهان عشق و شوری است که با دوری و فاصله از دیگری همراه باشد.در تمام طول زندگی به دنبال مسایل احساسی است:جاذبه،نفرت،هیجان،درد و…شیوه زندگی زیبا و با سلیقه،ظاهر منحصر به فرد،حرفه خاص و نقطه نظرهای خلاقانه در کار از ویژگی های اوست.

در بهترین حالت ،این جست و جوی پرتب و تاب ،به احساسات او عمق میبخشد.به علاوه حالت و خلق و خوهای متفاوت او موحب می شود تا خود را فراتر از روزمرگی های زندگی ببیند.

کانون فکری تیپ احساساتی :

  • خواهان چیزی که در دسترس نیست و بدست آوردن آن را دشوار می باشد.
  • دوری از هر چیزی که معمولی به نظر برسد.
  • خلق و خو و عادت های خاص،سلیقه و تفریحات منحصر به فرد،که این خاص بودن بر اعتماد به نقس پایین او سرپوش میگذارد.
  • دوستدار غم و اندوه و انتظار.
  • عدم رضایت از زندگی عادی و روزمره.
  • ارتقا زندگی روزمره با خیال پردازی،ترک وضعیت موجود،روی آوردن به هنر و کارای هیجانی و شور انگیز.
  • جاذبه و دافعه،به معنای تلاش برای بدست آوردن آنچه دوست دارد و سپس پس زدن همان چیز پس از بدست آوردن آن.این تغیر حالت منجر به شکل گیری احساس فقدان و بی اعتنایی در او می شود و از طرفی حساسیت و عمق احساسات او را افزایش می دهد.
  • قادر به همدردی با دیگران.

۵:تیپ شخصیتی ناظر(the Observer):

روان شناسی،من کی هستم؟حقایق پنهان،قدرت ذهن،اناگرام،شخصیت شناسی

خود را از ابراز احساسات دور نگه می دارد و برای اینکه به احساسات خود پی ببرد،باید تنها باشد.از اجتماع دوری میکند.به هنگام تنهایی،خود را با احساس تر میبیند.محل کار او باید ساکت و به دور از مزاحمت باشد.خواهان ارتباط کاری محدود و دستور العمل های کاری مشخص است.

در بهترین حالت،به دلیل کناره گیری از دیگران،به درستی مسایل را تجزیه و تحلیل میکند و از طرف دیگر،با کناره گیری سطح ارتباطات خود با دیگران را به حداقل می رساند.

کانون فکری تیپ ناظر :

  • تنهایی و عدم شرکت در فعالیت های اجتماعی.
  • ذخیره علم و دانش و ضروریات زندگی،دوری از هر پوچی ناشی از کم اطلاعی.
  • تمایل به حفظ استقلال و گذراندن امور با حداقل امکانات.
  • اهمیت به کنترل احساسات.ترجیح می دهد که امور سازمان بندی شده باشند و دستور العمل ها و زمان لازم برای انجام کارها مشخص باشد.
  • تقسیم زندگی به بخش های مختلف و جدانگه داشتن آنها از یک دیگر.نیاز به برنامه ریزی زمانی قبلی برای بروز احساسات.
  • قدرت در دانش است.دارای اطلاعات تخصصی و قدرت تجزیه و تحلیل بالا،دوست دار کشف رازهای جهان و حتی تفکر در مورد احساسات.
  • نیاز به جدا ماندن از احساسات را به اشتباه،یک ویژگی از جنس وارسگی(آذادی_رهایی) تلقی میکند.
  • همواره از بیرون به قضایا نگاه میکند.این نگرش موجب جدا ماندن او از موضوعات و رویداد های زندگی خود می شود و از سوی دیگر،این تصور در او ایجاد می شود که تحت تاثیر ترس ها و تمایلات نفسانی قرار نخواهد گرفت.

۶:تیپ شخصیتی بازرس(the Trooper):

به موضوعات احساسی و آینده مشکوک است و همواره از این می ترسد که به کسی اعتماد کند و سپس به او خیانت شود.

  • آیا می توان اعتماد کرد؟
  • آیا دیگران هنوز به من علافقه مند هستند؟
  • آیا فلان چیز قطعی است؟
  • و….

در عین وفاداری،برای کسب اطمینان مجدد،افراد مورد علاقه ی خود را بازرسی میکد.در محیط کار،به دلیل عدم اعتماد به افراد صاحب منصب،سوالات پیچیده ای عنوان میکند.با استفاده درست از این ذهن شکاک،تصور شفاف و روشنی از اهداف خواهد داشت.اما همین ذهنیت می تواند مزاحم پیشرفت او شود.

کانون فکری تیپ بازرس :

  • فکر مداوم به آنچه میخواهد به انجام برساند به جای عمل به آن.تاخیر در انجام کارها
  • اهداف متعالی اما با سابقه زیاد در رها کردن کار ها در نیمه ی راه
  • اوج نگرانی به هنگام موفقیت،موفقیت به معنای روبرو شدن با نیروی های مخالف موفقیت اوست.
  • مشغله ذهنی در خصوص افراد صاحب منصب در محیط کار،یا مطیع و یا بر عیله آنها رفتار می کند.
  • مشکوک به انگیزه ی دیگران به خصوض اگر صاحب منصب باشد.
  • ساز مخالف به همراه ابراز دلایل برای کم ارزش نشان دادن یک موضوع.
  • ترس از بروز یک رفتار خشن،چه از سمت خود و چه از سمت دیگران.
  • بد بینی و شک
  • دارای ذهنیت ((بله،ولی….).
  • جست و حوی محیط اطراف برای یافتن سرنخ که توجیح نگرانی و شک درونی اش باشد.این نوع بر محیط اطراف،ذهنیت او مبنی بر تهدید آمیز بودن دنیا را تقویت می کند و از سوی دیگر به او انگیزه ها و اهداف پنهان دیگران پی میبرد.

۷:تیپ شخصیتی خوش گذران(the Epicure):

خود را مستحق عشق و توجه می داند.انتظار دارد تمامی برنامه های زندگیش اش درست از آب در بیاید.مسایل کاری و احساسی باید سرشار از ماجراجویی باشند.خواهان یک زندگی شگفت انگیز است.برای او بهترین مرحله ی عشق،جاذبه اولیه آن و بهترین چیز در کار،داشتن ایده های طلایی است.

تنوع در افکار،اهداف و برنامه ها،گزینه های نامحدود،دید مثبت نسبت به آینده و انتخاب مشاغل هیجان انگیز از ویژگی های  اوست.در بهترین حالت نگاه ماجراجویانه او به زندگی،شوق و اشتیاق را به دیگران منتقل میکند.اما از سوی دیگر برای فرار از هر چیز آزار دهنده ای،به شادی و لذت پناه میبرد.

  • سرشار از تحرک انجام کارهای جذاب و جدید.فرار از ناراحتی.
  • در نظر گرفتن انتخاب و گزینه های متعدد،طفره از تعهد نسبت به یک کار خاص.
  • جایگزین کردن احساسات عمیق و ناراحت کننده با لذت و شادی.
  • صحبت در خصوص اهداف و برنامه های مختلف خود و دلیل تلاشی برای انجام آنها.
  • استفاده از شوخی و بذله گویی به عنوان راهکار دفاعی برای جلوگیری از تضاد با دیگران.دوستی با دیگران از روی ترس.
  • طفره روی و فرار از تعهدات،از راه مرتبط کردن موضوعات و موارد نامربوط با یک دیگر.با این طرز فکر،دوری گزیدن از شرایط دشوار و محدود کننده را توجیه می کند و از سوی دیگر قادر خواهد بود تا با برقراری راه حل های غیر عادی،اطلاعات و یافته هارا در ابعاد مختلف در هم تلفیق کند.

۸:تیپ شخصیتی ریاست طلب(the Boss):

با حمایت و ابراز قدرت،محبت میکند.او می خواهد از راه جر و بحث و دعوا به حقایق پی ببرد.دیگران را مجبور به برقراری ارتباط می کند.به راحتی عصبانی می شود.از اطرافیان خود حمایت و از کارهای شان دفاع می کند.جذب موفقیت هایی می شود که به او کنترل و قدرت اختیار بدهد.

در بهترین حالت،رهبری است که عاقلانه از قدرت خود استفاده می کند،اما به هنگام قدرت نمایی،حمله را بهترین شیوه دفاع می داند.

  • کنترل دارایی ها و فضای شخصی.
  • دغدغه ذهنی در خصوص عدالت و قدرت،دوری از ضعف.
  • خودنمایی بسیار زیاد،به دفعات،بسیار پر جلوه و مشهود.
  • میل شدید به کنترل،خواهان اعمال محدودیت.
  • عدم شناسایی وابستگی و احساسات لطیف در خود.
  • حفظ قلمرو.دفاع از خود و حمله به دیگران.
  • رد کردن نقطه نظرات دیگران در برابر چیزی که خود آن را واقعیت می داند.عقاید شخصی خود را بر واقعیات به اشتباه می گیرد.
  • طرز فکر،همه یا هیچ،مردم یا خوبن یا بدند،یا شجاع هستند یا ترسو و هیچ حد وسطی وجود ندارد،این طرز فکر موجب نپذیرفتن ضعف های شخصی می شود و در عین حال،به دفاع از افراد تحت حمایت می انجامد.

۹:تیپ شصیتی بی طرف(the Mediator):

اگر به کس یا کسانی علاقه مند باشد.با او یکی شده و حد و مرزی برای آن قاعل نمیشود.به جای ابراز خشم،از خود لجاجت نشان می دهد.هرگز ((نه))نمیگوید،اما هیچگاه اطمینان نمیدهد که با کسی موافق است.جوانب مختلف یک موضوع را در نظر می گیرد و آنها را به یک دیگر ارتباط می دهد،در نتیجه نقطه نظر خود را کنار میگذارد.

 

جواب ((بلی)) به این معناست که نظر طرف مقابلشان را پذیرفته است و عدم موافقت خود را با کلمه ((شاید))نشان می دهد.در بهترین حالت،یکی شدن با دیگران از او یک حامی واقعی میسازد و از سوی دیگر،سازگاری با دیدگاهای مختلف افراد متفاوت موجب کم شدن تعهد او به هر یک از آنها میشود.

کانون فکری تیپ بی طرف:

  • جایگزینی نیاز های ضروری با انواع غیرضروری
  • آسایش و راحتی با پرداختن به سرگرمی های غیرضروری،جلوگیری از تضاد
  • میداند که چه نمیخواهد،اما نمیداند که چه میخواهد.
  • نگاه دو گانه موافق و ناموافق در مورد تصمیم گیری های شخصی.توانایی درک جوانب مختلف یک مساله.تصمیم گیری آسان در خصوص مساعل دیگران،حتی در موارد اضطراری یا تعیین خط مشی.
  • قادر به نه گفتن نیست.تک روی برایش سخت است و نمیتواند جدا از دیگران باشد.
  • فروخوردن خشم و انرژی فیزیکی .صرف انرژی با پرداختن به مساعل کم اهمیت و کم حاشیه.به تاخیر انداختن ابراز خشم چون در صورت بروز،جدایی از دیگران عایدش خواهد شد.
  • توجه به دیدگاه دیگران موجب می شود شکل گیری شخصییت فردی برایش مشکل باشد و از طرف یگر موجب توانایی ایجاد توانایی در حمایت از چیزهایی میشود که برای دیگران ضروری است.

و کلام آخر:

هر شخص میتونه چند نوع تیپ شخصیت را باهم داشته باشد؛اما یکی بر دیگری غالب است،به این صورت که شخص میتواند هم دارای تیپ شخصیت بی طرف باشد و هم احساساتی،و تیپ احساساتی درصد بیشتری از شخصیت او را فرا گرفته باشد…

 

خدافظی:

مرسی از وقتی که گذاشتین،خودشناسی درمان تمامیه درد هاست،درمان تمامی ارتباطات و…می باشد.منتظر انتقاد ها و نظرات شما عزیزان هستیم.

راستی،شما جزو کدام تیپ شخصیتی هستین؟

اشتراک طلایی حقیقت پنهان

خدمات ویژه حقیقت پنهان :

  • دسترسی به تمامی سابلیمینال های تخصصی حقیقت پنهان
  • دسترسی به تمامی بیوکینزی های حرفه ای حقیقت پنهان
  • تست اختصاصی میزان مقاومت ذهنی طراحی شده توسط حقیقت پنهان
  • پادکست ها و فایل های صوتی آموزشی در زمینه ذهن ، ارتعاش و برنامه ریزی ناخودآگاه
  • مشاوره اختصاصی کاربران ویژه
  • آموزش های حرفه برنامه ریزی ناخودآگاه مانند تمرین آلفا ، شکرگزاری ، کاغذ و قلم و …
  • کتاب های صوتی مربوط به ناخودآگاه ، ذهن ، باورها و موفقیت
  • فعال شدن کردن بخش VIP در اپلیکیشن اختصاصی حقیقت پنهان
  • پشتیبانی ۲۴ ساعته و ۷ روز هفته (۲۴/۷)
  • مقالات و مطالب علمی جدید و بروز در زمینه ناخودآگاه و ذهن

تهیه اشتراک طلایی

مشاهده تمامی سابلیمینال ها

.